International Management Services

Notre client est une société de conseil dont le métier est l’amélioration de la performance des entreprises industrielles traitée sous l’angle de la compétitivité produit et de l’optimisation CAPEX : développement de nouveaux produits ultra-compétitifs (design-to-cost), amélioration de la marge sur produits existants (redesign-to-cost), réduction de coût de familles d’achats industriels et réduction du coût de projets d’investissements (design-to-cost). Selon les types de projets et les secteurs d’activité, les résultats varient de 10 à 40% d’économie sur les coûts directs (produit ou investissement). L’entreprise implique les Directions Générales de ses clients pour construire ensemble les objectifs, constituer des équipes multi-métiers, prendre les décisions et, plus généralement, créer les conditions de succès. Au niveau opérationnel, l’entreprise implique les Directions Générales de ses clients et travaille avec les équipes pour créer les conditions de succès, construire ensemble les objectifs, constituer des équipes multi-métiers, puis imaginer, développer et valider de nouvelles solutions compétitives selon une approche combinant marketing, conception, achats et manufacturing. Les projets durent de 6 à 18 mois. L’Entreprise emploie environ 35 collaborateurs et est présente notamment en France (22 personnes), en Allemagne (3 personnes), aux USA et bientôt en Chine. Dans le cadre du fort développement et afin de mieux structurer la comptabilité et les tâches administratives du siège français et de la filiale allemande, notre client cherche aujourd’hui un/une Comptable ou Assistant(e) Comptable Franco-Allemand(e) (f/h) – Poste à mi-temps évolutif, basé à Paris (16^e).

Notre client est un groupe international très dynamique, concepteur et fabricant de systèmes d’emballage industriel “sur demande” et “sur mesure” utilisant le carton ondulé. La solution conçue et élaborée est révolutionnaire pour l’industriel utilisateur : forte réduction de coûts, extrême flexibilité et rapidité d’emballage, réduction du coût des réclamations de part d’un emballage sur mesure, écologique, solutions clé en mains intégrant machines/SAV/consommables. Avec un effectif de 190 personnes en Europe et aux USA, cette entreprise innovatrice enregistre une forte croissance d’environ 40% en Europe, notamment dans les industries de meubles/cuisines/salles de bains, menuiseries de fenêtres, fournitures et pièces pour la construction, pièces détachées automobiles et autres machines, l’e-commerce, les services postaux privés, etc. Afin de profiter pleinement du grand potentiel du marché français et assister la force de vente sur le terrain en avant-vente, notre client recherche pour sa filiale française un(e) Technico Commercial-Technicien avant-vente France-Sud (f/h).

Notre client est le leader européen du marché des emballages de service en papier et en plastique. Très proche de ses clients, l’entreprise conçoit et fabrique sur les machines dernier cri des larges gammes d’emballages pour boulangeries et la restauration rapide, la vente au détail, des sacs et sachets pour le commerce en ligne, les barquettes MAP, ainsi que du film industriel et tout autre type de sacs. Créée en 1957, cette société familiale et indépendante est synonyme d’innovation, caractérisée par des investissements ciblés dans la R&D (techniques de production et solutions produits) ainsi que la formation de tous les collaborateurs, mais aussi de croissance solide et rentable, d’un niveau de service irréprochable, de dynamisme et de sérieux. Avec un effectif de 3.300 collaborateurs, 30 sites dans 14 pays dans le monde, l’entreprise réalise un CA de plus d’un Mrd €. Créée en 1992, la filiale française réalise un CA important sur ses différents marchés. La division « Boulangeries » travaille en France dans la quasi-totalité des segments clients et distributeurs, mais relativement peu avec les boulangeries industrielles. Le potentiel de développement est donc très important pour notre client. Afin de bâtir une réelle approche « grands comptes », y développer les ventes et conduire la croissance, l’entreprise cherche aujourd’hui pour la division « Boulangeries » un/e Responsable Grands Comptes France (f/h).

Faisant parti d’un groupe familial d’origine allemande (2000 collaborateurs, 500 M€ de CA), notre client est fabricant sur mesure et spécialiste de compoundage d’élastomères thermoplastiques (TPE). Grâce à une force d’innovation remarquable et rapide, une présence unique à l’international, sa gamme complète de produits très personnalisés ainsi qu’une relation privilégiée avec ses clients, l’entreprise est considérée comme un des plus grands leaders de compétence mondiaux. La société compte de nombreux clients dans le monde entier et emploie actuellement 470 personnes dans ses usines de production ainsi que dans les filiales implantées sur trois continents pour réaliser un CA de 150 M€. Afin de poursuivre la croissance en France et d’exploiter le potentiel, notre client cherche pour sa filiale commerciale française (3 personnes, 7 M€ de CA) un/e Responsable de Zone (f/h) Alsace-Lorraine, Champagne-Ardennes, Bourgogne-Franche-Comté.

Notre client fait partie d’un groupe de PME allemandes et développe depuis plus de 30 ans des concepts d’éclairage, des produits et services standards et spéciaux adaptés au marché, en particulier pour l’éclairage de surfaces du commerce de détail, dans les magasins, boutiques, supermarchés et discounters. Au-delà de la valorisation des surfaces de vente, l’entreprise fournit des solutions d’éclairage efficaces et économiques pour les espaces annexes (intérieurs et extérieurs) et accompagne ses clients lors de leurs projets d’expansion à l’international. Avec ses 200 collaborateurs, la société réalise un chiffre d’affaires total d’environ 50 M€ et possède un réseau bien établi d’agents commerciaux et de partenaires au niveau mondial. Afin de développer ses activités sur le marché européen et notamment sur le marché français, l’entreprise recherche pour son Service Clients Internationaux basé au siège à Cologne, Allemagne, un/e Assistant(e) Commercial(e) Export – Commercial(e) sédentaire (f/h).

Recherche confidentielle. Notre client est une grande division d’un groupe international, important, renommé et d’origine allemande. Pour une des usines de cette division, implantée en France (45 M€, 400 collaborateurs), et dans le cadre d’une mutation interne nous cherchons son Directeur Général et Responsable de Site (f/m).

Notre client développe, fabrique et distribue une gamme complète et innovatrice de systèmes d’éclairage pour un marché de niche BtoB intéressant et répond ainsi par son sens prononcé du design aux demandes des clients les plus exigeants. L’entreprise, fondée en 1998 en France et réalisant un CA d’environ 5 M€, intègre le processus complet de la production – de la conception à la fabrication – et commercialise ses marques reconnues dans le monde entier. La spécialisation sur un secteur bien spécifique permet de rendre unique la qualité de l’ensemble des gammes en ce qui concerne l’ergonomie, le confort d’utilisation, le design et l’esthétique tout en leur prêtant les avantages incontestés d’un éclairage naturel « lumière du jour ». L’espace germanophone étant déjà le marché d’exportation le plus important, offre toujours un potentiel de développement. Afin de mieux animer et structurer le réseau de distributeurs spécialisés et de rapidement créer la succursale allemande (en 2015), l’entreprise cherche un(e) Area-Sales-Manager Allemagne (f/h) – futur Responsable de filiale Allemagne (f/h).

Notre client est un groupe international de taille humaine : un logisticien et commissionnaire de transport par fret routier et aérien axé sur les envois urgents et non-planifiés. Crée en 1981, la société très dynamique a su s’agrandir par croissance organique mais également par fusions acquisitions stratégiques et réalise actuellement un CA d’environ 150 M€ avec un effectif de 490 personnes. L’entreprise attache une attention centrale à la finance ainsi qu’aux perspectives de développement et d’acquisition afin de poursuivre sa croissance à très court terme. L’actionnariat est majoritairement privé avec une participation minoritaire d’un fonds reconnu (et qui est en train de sortir du capital) et environ 10% se trouvent dans les mains des salariés. A partir des sièges à Maastricht et au Luxembourg, l’entreprise agit sur le marché européen, en Afrique du Nord et en Russie et entretient 18 filiales et centres opérationnels ainsi qu’un réseau de partenaires très développé à travers lesquels elle sert une clientèle exigeante du domaine automobile OEM et Tier1, aéronautique, médicale, et d’autres secteurs industriels. Dans le cadre d’un remplacement, l’entreprise cherche son DAF – Directeur Administratif et Financier Groupe (f/h).

Notre client est un concepteur et fabricant de produits, de solutions de packaging et de conditionnements innovants en matières plastiques avec une forte spécialisation en systèmes d’emballage et de contenants, de fermetures ainsi que de dosage et de dispensers. L’entreprise est mondialement établie et reconnue dans divers secteurs industriels FMCG, comme la cosmétique et soins du corps, produits de nettoyage, agro-alimentaire, boissons ainsi que dans une variété de marchés de niche. Créé en 1953, le groupe est implanté dans 16 pays dans le monde avec un effectif total de 2000 collaborateurs, y opère 24 sites avec 600 machines d’injection les plus modernes, sa propre conception et construction de moules ainsi que 100 lignes d’assemblage. L’entreprise est reconnue pour sa force d’innovation et son concept « full-service-partner » avec un process innovant intégré et une approche de clients et de produits sur le plan mondial. Afin de participer à la stratégie de croissance mondiale, d’agir en tant que team leader dans un environnement international et de suivre la clientèle grands comptes française sur le plan mondial, l’entreprise cherche aujourd’hui un/e Global Key-Account Manager (f/h) – Packaging FMCG.

Notre client est un groupe allemand, fabricant renommé de centres d’usinage verticaux CNC et de solutions clés en mains et très adaptées aux besoins des clients-utilisateurs. L’entreprise familiale, créée en 1920, emploie 1600 personnes au siège en Allemagne ainsi que dans les filiales de représentation en Europe de l’Ouest et de l’Est, en Chine, Inde et aux USA. La filiale française, composée de 16 personnes et située en région parisienne, regroupe toutes les activités et marques du groupe. Dans un contexte de développement RH à moyen terme, l’entreprise recherche dès maintenant un(e) Ingénieur Machines-Outils et/ou Ingénieur Micromécanique (f/h) avec une première expérience, parlant français et allemand.